Coordonner votre stratégie de couverture pour les frais de santé et la prévoyance dans le monde entier
Face à la complexité des systèmes de protection sociale dans les différents pays du monde et aux enjeux que représente la couverture prévoyance des salariés en filiale, les entreprises doivent pouvoir s’appuyer sur un partenaire expert. SOCEPRA intervient dans la coordination des politiques prévoyance et assurance de personnes pour aider les entreprises à déterminer une feuille de route cohérente
pour chacune de ses filiales.
S’adapter au fonctionnement des filiales pour plus de confiance
SOCEPRA privilégie le pilotage de programmes assurantiels sans délégation de pouvoir ou de gestion, et sans remise en cause des acteurs locaux. Conscientes des différences culturelles en matière d’approche assurantielle, nos équipes ont recours aux réseaux de pooling pour trouver les solutions locales en accord avec la vision globale de l’entreprise en
matière de prévoyance et de frais de santé.
